Referent für juristische Grundsatzfragen (m/w/d) (A 14 LBesG LSA) (279/2025)
Als zentrale Anlaufstelle für rechtliche Grundsatzfragen innerhalb der Stadtverwaltung ist das Büro des Oberbürgermeisters maßgeblich an der strategischen Ausrichtung kommunalpolitischer Entscheidungen beteiligt. In einem dynamischen und verantwortungsvollen Umfeld wirken Sie an der rechtssicheren Steuerung politischer Prozesse mit und beraten die Verwaltungsführung zu juristischen Fragestellungen von grundsätzlicher Bedeutung. Die Schnittstellenfunktion zwischen Oberbürgermeister, Stadtrat und Verwaltung erfordert dabei nicht nur juristische Expertise, sondern auch politisches Fingerspitzengefühl und ein sicheres Gespür für kommunalrechtliche Zusammenhänge. Die Position bietet die Möglichkeit, juristische Fachkenntnisse in unmittelbarem Bezug zu strategischen und operativen Verwaltungsabläufen einzusetzen.
Der Geschäftsbereich des Oberbürgermeisters sucht Sie zum 1. September 2025 zur Unterstützung des Büros des Oberbürgermeisters.
Ihre Aufgaben
- Sie prüfen eingereichte Anträge und Anfragen für Sitzungen des Stadtrates und des Hauptausschusses auf ihre kommunalrechtliche Zulässigkeit
- Sie verfassen rechtliche Stellungnahmen und beraten den Oberbürgermeister zu kommunalverfassungsrechtlichen sowie verwandten verwaltungs- und beamtenrechtlichen Fragestellungen
- Sie übernehmen die Fach- und Dienstaufsicht über das Team Ratsangelegenheiten und stellen eine rechtssichere Gremienarbeit sicher
- Sie vertreten die Stadt Halle (Saale) in kommunalrechtlichen Streitigkeiten vor dem Verwaltungsgericht
- Sie begleiten die Sitzungen städtischer Gremien, wie Ausschüsse oder den Stadtrat, auch in den Abendstunden
- Sie wirken im Katastrophenschutzstab der Stadt Halle (Saale) mit
Unsere Anforderungen
Erforderlich sind:
- Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes bzw. Abschluss des Zweiten Juristischen Staatsexamens zuzüglich der beamtenrechtlichen Voraussetzungen
- mehrjährige Berufserfahrung in der Personalführung
Erwünscht sind:
- mehrjährige Erfahrung in der Gremienarbeit
- Kenntnisse im Kommunalrecht, insbesondere im Bereich der Ratsangelegenheiten
- fundierte Kenntnisse im öffentlichen Recht, u. a. StGB, VwGO, VwVfG
- Fachkenntnisse im Beamtenrecht, u. a. BeamtStG, LBG LSA, DG LSA
- Führerschein der Klasse B
- Kommunikations-, Konflikt-, Entscheidungs- sowie Organisationsfähigkeit
Wir bieten
- ein unbefristetes Dienstverhältnis bewertet mit der Besoldungsgruppe A 14 LBesG LSA
- eine wöchentliche Arbeitszeit von 40 Stunden (Teilzeit ist möglich.)
- 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr, Familienzuschläge sowie eine Jahressonderzahlung
- attraktive individuelle Qualifizierungsangebote
- Familienfreundlichkeit (z. B. Gleitzeit und mobiles Arbeiten)
- gesundheitsfördernde und -erhaltende Maßnahmen
- eine umfassende Einarbeitung
- Möglichkeit Job-Ticket und Fahrradleasing
- Mitarbeiterrabatte bei verschiedenen Onlineshops
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen und aussagefähigen Bewerbungsunterlagen sowie eine aktuelle dienstliche Beurteilung bis zum 1. August 2025.
Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte behinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Vorstellungskosten können von der Stadt Halle (Saale) leider nicht erstattet werden.
Mit der Übersendung der Bewerbungsunterlagen stimmen Sie der Erhebung und Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten im Zusammenhang mit diesem Personalauswahlverfahren zu. Einzelheiten entnehmen Sie bitte dem datenschutzrechtlichen Informationsblatt auf unserer Homepage.
Stadt Halle (Saale)
Der Oberbürgermeister