Sachbearbeiter Leistung im Bereich SGB II (m/w/d) (E 9b TVöD) (557/2024)

Das Jobcenter Halle (Saale) sucht Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Unterstützung des Leistungsbereiches.

Das Jobcenter Halle (Saale) betreut rund 15.000 Familien im Stadtgebiet und sichert für diese neben dem Lebensunterhalt eine intensive vermittlerische und soziale Betreuung. Rund 450 Mitarbeitende arbeiten nach dem Leitsatz „Wir arbeiten für Halle (Saale)“ und agieren Hand in Hand in einer gemeinsamen Einrichtung der Agentur für Arbeit und der Stadt Halle (Saale).

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Ihre Aufgaben

  • Sie beraten zu passiven Leistungen nach SGB II in Fällen mit hohem Schwierigkeitsgrad
  • Sie sind zuständig für Antragsannahme, Antragsbearbeitung, Entscheidung und Zahlbarmachung passiver Leistungen nach dem SGB II in Fällen mit hohem Schwierigkeitsgrad
  • Sie übernehmen Bestandsarbeiten mit hohem Schwierigkeitsgrad (z. B. Bearbeitung von Leistungskorrekturen und Einzelfallentscheidungen)
  • Sie übernehmen die Zusammenarbeit mit Dritten, insbesondere anderen Leistungsträgern

Unsere Anforderungen

Erforderlich ist:

  • ein erfolgreich abgeschlossenes Fachhochschul- oder Hochschulstudium auf mindestens Bachelorniveau, bevorzugt in den Fachrichtungen Arbeitsmarktmanagement, Wirtschaftswissenschaften mit der Vertiefungsrichtung BWL/VWL, Betriebswirtschaftslehre oder Volkswirtschaftslehre, Rechtswissenschaften oder in dem Bereich der Verwaltungswissenschaften oder ein Abschluss als Verwaltungsbetriebswirt bzw. Betriebswirt (VWA) (m/w/d) oder ein abgeschlossener Beschäftigtenlehrgang II

Erwünscht sind:

  • Berufserfahrung im Sozial- und Leistungsrecht
  • Grundkenntnisse der Produkte, Programme und Verfahren einschließlich der relevanten Rechtsgrundlagen im Rechtskreis SGB II und angrenzender Rechts- und Aufgabengebiete (insbesondere SGB I, III, X, VIII, IX und XII)
  • Kenntnisse der Leistungssteuerung
  • Kenntnisse über die zur Verfügung stehenden Netzwerke bzw. Netzwerkpartner (m/w/d) und ihrer Angebote
  • Kenntnisse der Berufskunde
  • fundierte Kenntnisse in den gängigen MS Office-Anwendungen sowie relevanter IT-Fachanwendungen (z. B. Verbis, Step, Allegro und SAP)
  • Beratungskompetenz (auch bei schwieriger Klientel)
  • Problemlösungskompetenz und Selbstorganisation
  • psychische Belastbarkeit

Wir bieten

  • ein unbefristetes sowie ein nach § 14 Abs. 1 TzBfG befristetes Beschäftigungsverhältnis für die Dauer der Abwesenheit der stelleninhabenden Person bis voraussichtlich September 2025 in der Entgeltgruppe 9b TVöD (ab 3.566,89 € bis 5.018,11 € brutto)
  • eine wöchentliche Arbeitszeit von 39 Stunden (Teilzeit ist möglich)
  • 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr
  • umfangreiche Zusatzleistungen, u. a. jährliche Sonderzahlung und Leistungsentgelt, betriebliche Altersvorsorge
  • attraktive individuelle Qualifizierungsangebote
  • Familienfreundlichkeit (z. B. Gleitzeit und mobiles Arbeiten)
  • gesundheitsfördernde und -erhaltende Maßnahmen
  • eine umfassende Einarbeitung
  • Möglichkeit Job-Ticket und Fahrradleasing
  • Mitarbeiterrabatte bei verschiedenen Onlineshops

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen und aussagefähigen Bewerbungsunterlagen bis zum 15. Dezember 2024.

Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte behinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Vorstellungskosten können von der Stadt Halle (Saale) leider nicht erstattet werden. Das Personalauswahlverfahren wird gegebenenfalls mit Hilfe von Online-Eignungsdiagnostik-Testverfahren sowie Videokonferenzen durchgeführt.

Mit der Übersendung der Bewerbungsunterlagen stimmen Sie der Erhebung und Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten im Zusammenhang mit diesem Personalauswahlverfahren zu. Einzelheiten entnehmen Sie bitte dem datenschutzrechtlichen Informationsblatt auf unserer Homepage.

Stadt Halle (Saale)

Der Oberbürgermeister